Gimel Lavergne

Gimel recrute ses prochains collaborateurs

Rejoignez une PME dynamique en pleine croissance et recrutement.

Et si vous étiez le prochain à rejoindre notre équipe ?

Envie d’intégrer une PME en pleine croissance ? une équipe dynamique ? un poste intéressant ? Rejoignez notre équipe ! Depuis quelques années, Gimel Lavergne recrute de nouveaux talents. Si vous êtes motivé et désireux d’évoluer au sein d’une PME aux valeurs familiales, n’attendez plus.

Découvrez toutes nos offres de recrutement :

Profitez de nombreux avantages

Un environnement de travail privilégié

  • Des bureaux accessibles : Entreprise située à Beynost (10 km de Lyon). Parking sur place & transports en commun (bus, train)
  • Profitez de 600 m2 de bureaux rénovés en 2019. Bureaux à proximité de centres commerciaux et parc de Miribel Jonage

Et bien d’autres !

  • 1 jour de RTT par mois
  • 2 jours de télétravail autorisés
  • Des titres restaurants
  • Intéressement & Prime de vacances
  • Organisation d’évènements internes & conviviaux

Vous souhaitez rejoindre l’équipe ?

Remplissez ce formulaire de contact ou contactez-nous à : courrier@gimel.fr

recrutement solidaire

Notre entreprise Gimel intègre la communauté Huggy, la plateforme de recrutement circulaire.

Huggy, c’est une plateforme qui met en relation les candidats et les employeurs à proximité, en s’appuyant sur les recommandations de chacun. Grâce à la plateforme, on peut désormais aider les candidats non retenus par notre entreprise à rebondir sur une autre opportunité professionnelle. Et ce, en recommandant leur profil à d’autres employeurs à proximité. 

Intégrer Huggy, c’est être dans une démarche RSE et faire partie d’un réseau professionnel en accord avec ces valeurs. Ensemble, facilitons le recrutement de chacun !

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Notre entreprise Gimel intègre la communauté Huggy, la plateforme de recrutement circulaire.

Huggy, c’est une plateforme qui met en relation les candidats et les employeurs à proximité, en s’appuyant sur les recommandations de chacun. Grâce à la plateforme, on peut désormais aider les candidats non retenus par notre entreprise à rebondir sur une autre opportunité professionnelle. Et ce, en recommandant leur profil à d’autres employeurs à proximité.  Intégrer Huggy, c’est être dans une démarche RSE et faire partie d’un réseau professionnel en accord avec ces valeurs. Ensemble, facilitons le recrutement de chacun !